コンサルティング

コンサルティング

人材育成
(意識改革、中核人材育成、コーチングによるフォロー)

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人材育成の鍵は「気づき」、「動機づけ」、それらを支える「コミュニケーション」です。
 
単なる知識研修やノウハウ教育では成果は上がりません。 何故でしょうか?
 
機械や物で無くて、成果を出せるのは「人」だからです。 高度な知識や優れたノウハウを持っていても、人が実際に行動を起こし、これらを活用しない限り、成果は実現しません。
 
「行動を起こすか、起こさないか」は人の「意識が変わるか、変わらないか」によります。
 
職場のコミュニケーション分析(簡易アンケート等)を基に、経営幹部、中間管理職、従業員を含む職場の意識改革推進支援、最適な教育・研修プログラムの提供・実施を致します。
 
認定エグゼクティブ・コーチが個々の育成段階に応じたフォローアップを致します。

海外展開支援
(インバウント、アウトバウンド)

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外資系企業での豊富な経験と、アジア・アフリカでの活動実績を活かし下記の海外展開支援を行います。

邦人企業(海外市場への販路拡大、海外での生産展開)

外国企業(日本市場への販路拡大、現地での経営改善)

多様なバックグランドを持つ人々と連携・協力し数々のプロジェクトを遂行してきたコンサルタントが、英語、ロジカル思考、異文化コミュニケーション能力を駆使して貴社の海外展開を支援します。